因学校发展需要，经学校研究决定，面向社会招聘高层次专业技术人员135名，为确保招聘工作的顺利进行，结合我校实际，现将具体安排公布如下：
一、基本原则
坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，创新人才招聘工作的组织、考核方式，广纳群贤，为甘肃中医药大学师资队伍的发展建设提供坚强的人才保证和智力支持。
二、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位及要求
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（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。2.遵守宪法和法律，品行良好。3.具有岗位所需的学历、专业及技能条件。其中，应聘人员毕业证上标注的学历及专业（专业方向）应当与招聘岗位要求的学历及专业（专业方向）一致。4.适应岗位要求的身体条件。5.年龄条件：2019年普通高校应届毕业生不受年龄限制；未就业往届毕业生中，博士研究生为1979年1月1日以后出生，硕士研究生为1984年1月1日以后出生。其中取得多个层次学历的应聘人员，按照与应聘岗位所要求的学历和专业相符的年龄条件报名。
三、报名及资格复审
（一）报名时间及方式
时间
即日起即可报名，报名截止2019年1月13日。
方式
本次报名采取电子邮件形式，应聘人员下载并认真如实填写《甘肃中医药大学报名信息表》（附件2），发送至人事处邮箱（gszyrsk@163.com）参加报名。
（二）资格复审
具体时间和地点另行通知，请关注我校网页最新动态。
四、考核
考核内容为应聘岗位相关专业知识，主要分为试讲、笔试、面试等形式。
具体考核事宜另行通知，请关注我校网页最新动态。
五、体检和考察
考核结束后，组织拟录用人员参加体检。 体检参照《公务员录用体检标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和《关于修订〈公务员录用体检标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作 手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）及《公务员录用体检操作手册》（人社部发〔2013〕58号）文件执行。
根据考核成绩和体检结果确定拟聘人员，由人事处负责对拟聘人员进行考察，考察内容主要包括"德、能、勤、绩、廉"五个方面，主要以现实表现和学籍档案为主要内容。考核要做到全面、客观、公正。考察不合格的考生取消应聘资格。
六、签订拟聘人员协议书
应聘人员根据考核考察结果，签订《拟聘人员协议书》。
七、待遇
应聘人员一经录用，签订聘用合同，基本工资、绩效工资等薪酬待遇根据法律、法规和学校规定，结合应聘人员的学历、职称、职务及技术等级确定；根据具体缴费基数和标准，享社会保险和住房公积金等福利待遇；加入学校工会的享受学校工会会员的相关待遇。
八、联系方式
